2023年第一季度《中国企业招聘薪酬报告》2023年第一季度，智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》，展示国内38个核心城市企业的招聘薪酬水平。本报告除展示一季度薪酬水平外，还分析了重点城市、重点行业、重点职业和不同学历的招聘薪酬变化，为企业、求职者了解市场情况提供参考。核心发现·一季度全国平均招聘月薪10101元，环比下降，同比略升各城市薪酬及变化>上海薪酬跃居榜首，苏州首次进入前五>长三角城市薪酬特续领涨，无锡增速第一各行业薪酬及变化>新能源进入薪资T0P10行业，平均月薪11233元>集成电路薪资同比上涨8%，增速领先其他行业新能源领域，电力电子研发、电池工程师薪资优势突出，平均月薪约2万各职业薪酬及变化>芯片、人工智能工程到师以超2万月薪，位居高薪职业榜首>旅游复苏，带动旅游潮服务岗薪资同比上涨9%·各学历门槛薪酬及变化>企业渴求博士人才，博士门槛岗位薪资涨幅最高>研究生，尤其是博士学历的教育投资回报在上升一、一季度全国平均招聘月薪10101元，环比下降，同比略升2023年一季度，38城企业平均招聘薪酬为10101元/月，同比小幅上升0.9%。环比来看，一季镀薪酬季节性下降，较2022年四季度的10558元下跌4.3%。在过去一年中，受疫情持续和宏观经济承压等影响，企业招聘薪酬的同比增速逐渐收窄，由去年一、二季度的10%左右降至三、四季度的4.4%，本季度增幅进一步缩小。可见，在经济恢复期企业用工成本扩张趋于谨慎，招聘薪酬增速放缓。138个核心城市包括北京、贵阳、沈阳、天津、海口、哈尔滨、成都、长春、西安、重庆、大连、郑州、兰州、太原、上海、乌鲁木齐、长沙、深圳、广州、昆明、武汉、石家庄、南京、杭州、青岛、济南、南昌、合肥、南宁、烟台、东莞、苏州、无锡、珠海、福州、佛山、厦门、宁波。12023年Q1全国平均薪酬增速■全国平均招聘薪酬—环比增速一同比增速10.5%10.6%4.4%0.9%3.3%3.8%-1.0%-1.7%-4.3%10014103411016810558101012022Q12022Q22022Q32022Q42023Q1统计规则：基于智联招聘2023年在线招聘数据库的数据监测统计分析■数据来源：智联招聘(wwww.haopin.com)智联招聘二、各城市薪酬及变化上海薪酬跃居榜首，苏州首次进入前五在智联招聘监测的全国38个核心城市中，一季度上北深杭苏薪酬水平领跑。上海以13433元招聘月薪跃居榜首。北京以13251元招聘月薪位居第二。深圳(12668元)、杭州(11737元)仍然分列第三位和第四位，苏州首次进入前五，招聘薪酬11037元超过广州(10913元)。本季度长三角的南京、宁波、无锡、合肥，珠三角的珠海、东莞、佛山，以及厦门、武汉、长沙、成都、重庆等城市招聘薪酬也较高。东北地区哈尔滨、沈阳、长春等城市薪资仍偏低，太原、石家庄等城市招聘薪酬也缺乏竞争力。2023年一季度平均薪酬城市分布排名城市平均薪酬排名城市平均薪酬1上海1343320济南92212北京1325121青岛91403深圳1266822西安9119杭州1173723南昌87735苏州1103724天津87686广州1091325郑州8706南京1090626南宁86628珠海1044527海口85229宁波1040828乌鲁木齐848710厦门1023129贵阳831411无锡1007330昆明819612东莞1004931烟台805313武汉999832大连799914长沙979533兰州792915佛山971434石家庄777716成都969635长春754217合肥965536沈阳742318重庆935137太原740519福州930138哈尔滨7055统计规则：基于智联招聘2023年在线招聘数据库的数据监视统计分析■数据来源：智联招聘(ww.zhaopin.com)智联招聘长三角城市薪酬特续领涨，无锡增速第一从各城市薪酬同比增速来看，无锡处于首位，一季度招聘薪酬同比增长8.3%；苏州排名第二，同比增速6.1%；合肥排名第四，同比上升4.3%；宁波、杭州、南京、上海的增速分别为3.2%、3.1%、2.6%、1.4%，都高于38城的平均增速0.9%。长三角地区经济活力强，企业生产经营恢复快，带动薪资水平持续领涨。此外，广州、佛山等珠三角城市以及烟台、厦门、福州等东部沿海城市也进入招聘薪酬增速TOP10城市。2023年Q1招聘薪酬同比增速T0P10城市无锡8.3%苏州6.1%烟台4.5%合肥4.3%厦门4.0%宁波3.2%杭州3.1%福州3.0%广州2.9%佛山2.7%统计规则：基于智联招聘2023年在线招聘数据库的数据监测统计分析☐数据来源：智联招聘(ww.zhaopin.com)智联招聘三、各行业薪酬及变化新能源进入薪资T0P10行业，平均月薪11233元行业方面，一季度基金/证券/期货/投资行业薪酬最高，达到12740元，银行(11634元)、保险(11620元)等金融行业薪资水平排名也靠前。电子技术/半导体/集成电路行业排名升至第二位，招聘薪酬为11844元。新能源/电气/电力行业招聘月薪11233元也进入行业平均薪酬排行榜前十。在“双碳”目标下，借助政策红利，我国新能源行业进入快速发展期，能源企业纷纷加快光伏能源项目建设，新能源汽车市场旺盛增长带动电池新能源产业景气大幅上升，企业人才招聘较快增长，行业整体招聘薪酬特续走高。2023年一季度行业平均薪酬排行榜行业平均薪酬排名行业基金/证券/期货投资1274024房地产建筑健材/工程97962电子技术/半导体/集成电路1184425检验/检测认证95903专业服务/咨询1179826耐用消费品9449银行1163427交通/运输93945保险1162028医疗护理/美容/保健/卫生服务92996T服务（系统/数据/维护）1150429家居/室内设计装饰装潢91477计算机软件1143830娱乐/体育/休闲91078新能源/电气/电力1123331快速消费品91079传统能源/矿产采掘冶炼1118732农/林牧渔910010通信/电信运营、增值服务1116433媒体/出版/影视/文化传播904711航空/航天研究与制造1111734印刷/包装/造纸903812医药/生物工程1092935贸易/进出口902513互联网/电子商务1075136租赁服务892214计算机硬件1068837教育培训/院校891315通信/电信/网络设备1045238物流/仓储888716中介服务1043239广告/会展/公关870317网络游戏1041340加工制造（原料加工/模具）870218仪器仪表及工业自动化1028541零售/批发811919医疗设备器械1009542办公用品及设备777020石油石化化工1009343旅游/度假767821汽车摩托车998144外包服务753122环保989345物业管理/商业中心733723大型设备/机电设备/重工业987646酒店/餐饮7257统计规则：基于智联招聘2023年在线招聘数据库的数据监测统计分析智联招聘集成电路薪资同比上涨8%，增速领先其他行业从行业招聘薪酬同比增速来看，电子技术/半导体/集成电路行业增速最高。在一系列政策支持下，我国集成电路行业步入高速增长期，但人才短缺问题仍然严重，存在庞大的人才缺口，促使企业不断采用高薪策略吸引优秀人才，市场招聘薪酬随之上涨，本季度同比提升7.9%，增幅最高。新能源行业薪酬增长也亮眼。智联招聘数据显示，2020-2022年新能源/电气/电力行业薪酬平均同比增速为10%，高于全行业平均增速6.6%，2023年一季度延续薪酬高增长的趋势，招聘薪资同比提高6.2%。本季度，大型设备/机电设备/重工业、仪器仪表及工业自动化等高技术制造业招聘薪酬增长也较快，医药/生物工程、传统能源/矿产/采掘/冶炼、交通/运输和保险等也进入招聘薪酬同比增速TOP10行业。